خريد ارزان نحوه نگارش رزومه CV و پروپوزال و اخذ بورس تحصيلي خارجي
خرید اینترنتی
خرید اینترنتی خرید پستی

نحوه نگارش رزومه CV و پروپوزال و اخذ بورس تحصيلي خارجي


نحوه نگارش رزومه CV و پروپوزال و اخذ بورس تحصيلي خارجي


رزومه چيست؟
- رزومه سندي است که به طور فردي تنظيم مي شود و تمرکز اصلي آن بر روي سابقه ي کاري شخص است.
- رزومه به طور مختصر تجربيات کاري و مهارت ها و تحصيلات و صلاحيت هاي فرد را برجسته و پر رنگ مي سازد.
- به گونه اي تنظيم مي شود که تأثير اوليه مطلوبي ايجاد کند.
- ابزاري قوي در جهت دادن به نتيجه مصاحبه است.
- رزومه برگه تقلب شما براي مصاحبه است!
- رزومه تبليغي براي شماست براي فراهم کردن يک مصاحبه!

رزومه شامل موارد زير نيست:
- شرح زندگي شخصي
- ليست کاملي از تجارب که شامل اطلاعات نامربوطي است.
- به گونه اي تنظيم شود که نياز به خواندن کامل داشته باشد نه مطالعه سطحي (استفاده از عبارات به جاي جملات)
- جايي براي ارتکاب اشتباهات، فرمت هاي نامعمول، دستور زبان ضعيف يا سبک نا معين و بي هدف

هدف رزومه اين است که:
- صلاحيت هاي حرفه اي فرد را برجسته و پر رنگ کند.
- تجربيات تحصيلي و حرفه اي شخص را تشريح کند.
- پتانسيل هاي فرد را نمايش دهد و آشکار کند.
- اجازه ورود شما را به اتاق کار فرما کسب کند!

چه مواردي در رزومه ذکر مي شود؟
- نام، نشاني، شماره تلفن و email و … (آوردن عکس معمولا توصيه نمي شود.)
- اهداف (اختياري)
- چکيده کار حرفه اي و صلاحيت ها (profile)
- تحصيلات
- تجارب
- موارد ديگر مانند جوايز، انتشارات و …

هدف:
- در بخش هدف بايد عباراتي هدفمند آورده شود که آشکارا، نوع کاري که مي جوييد را بيان دارد.
- اهداف خوب بايد بسيار دقيق تعريف شوند.
- بيان اهداف اختياري است.

چکيده:
- اين بخش جمع بندي از مهارت ها و دانش و دستاورد هاي مرتبط شما است.
- دقيق باشيد. اين قسمت را با کاري که جستجو مي کنيد هماهنگ سازيد.
- چنانچه اين قسمت خوب نوشته شود مي تواند کمک زيادي به کارفرما جهت تمرکز بر روي نقاط قوت شما کند.

تحصيلات:
شامل مدارجي که کسب کرده ايد. (در صورتي که در حال گرفتن مدرکي هستيد زماني که انتظار مي رود اين مدرک را کسب کنيد ذکر کنيد) و تمرين هايي که در هر زمينه اي انجام داده ايد (از جمله پروژه هاي درسي) و تقديرنامه ها و جوايزي که در دوران تحصيل کسب کرده ايد است. (هر کدام از اين موارد، ذيل دوره کسب مدرک تحصيلي مرتبط آورده مي شوند.)

تجارب:
- در مورد تجارب که در دوران کاري خود کسب کرده ايد بحث کنيد نه در مورد سابقه کاري خود در ارگان هاي مختلف!
- دوره هاي کارآموزي و سمت هايي را که برايشان حقوق نگرفته ايد، اگر مرتبط هستند ذکر کنيد.
- از عباراتي مانند "مسئوليت ها عبارتند از" يا "شرح وظايف" پرهيز کنيد.
- بيان آنچه انجام داده ايد تا حد امکان موجز باشد.
- مي توانيد قسمت " تجارب" را پيش از بخش تحصيلات بياوريد.

برخي قسمت هاي اختياري:
- عضويت و رهبري گروه هاي کاري حرفه اي
- فعاليت ها و رهبري هاي گروهي
- مهارت هاي کار با کامپيوتر
- انتشارات يا ارائه ها
- اطلاعات اضافي ديگر
- جوايزي که کسب کرده ايد در صورت ارتباط

انواع قالب هاي رزومه:
- رزومه زماني (chronological)
- رزومه عملکردي (functional)
- رزومه ترکيبي (combinational)
- رزومه فني (technical)

رزومه زماني:
- خواناتر است و معمول ترين نوع رزومه است.
- تجارب کاري و تحصيلي به ترتيب معکوس از لحاظ زماني آورده مي شوند.
- در صورتي که بيشتر پيشينه ي تحصيلي و کاري شما در رابطه با هدف جديدتان باشد، اين نوع رزومه بسيار موثر خواهد بود.

رزومه عملکردي:
- تکيه بر روي توانايي ها و مهارت هاست نه بر تاريخ انجام کارها و مشاغل قبلي.
- مهارت هايي که براي انجام کار مورد نظر شما نياز است و آنها را داريد ليست کنيد.
- به شما امکان مي دهد بر مهارت هايي که از طريق فعاليت هاي داوطلبانه يا جنبي به دست آورده ايد تمرکز کنيد.
- معمولا توسط کساني که تحصيلات و کار حرفه اي آنها در ارتباط مستقيم با هدف فعلي آنها نيست، استفاده مي شود.

رزومه ترکيبي:
- از عناصر فرم زماني و عملکردي استفاده کنيد.
- بر روي مهارت ها و توانايي هاي خود تأکيد کنيد.
- شامل توضيحي در مورد مشاغل و تجارب قبلي شماست.
- اگر هدف جديدتان داراي چندين مولفه است (براي مثال تحقيق، مديريت، تجارت و امور اجرايي) اين نوع رزومه موثرتر خواهد بود.

رزومه فني:
- به عنوان يک اصطلاح براي تشريح رزومه اي استفاده مي شود که براي موقعيت هاي فني تهيه مي شود. (براي مثال علوم يا مهندسي کامپيوتر)
- مي توان از هر 3 قالب ديگر استفاده کرد ولي بايد بر مهارت هاي فني مثل زبان هاي برنامه نويسي کامپيوتري خاص يا مهارت هاي آزمايشگاهي تأکيد کرد.
- در صورتي که ميانگين معدل دانشگاهي شما از 16 بالاتر است آن را ذکر کنيد.

نکات متفرقه در نوشتار رزومه:
1- دانش فني خود را جزء به جزء بيان کنيد.
2- تا جايي که مي توانيد از لغاتي استفاده کنيد که ضمن جلب توجه کار و تجربيات دانشگاهيتان را منعکس کنند. لغاتي که در رزومه ي شما مي آيند بايد با دقت انتخاب شوند به گونه اي که مهارت ها و تجارب شما را به استخدام کنندگان معرفي کنند.
3- صلاحيت هاي خود را به ترتيب از مربوط ترين تا بي ارتباط ترين ليست کنيد.
4- تنها هنگامي با ذکر درجه و مدارک دانشگاهيتان آغاز کنيد که با شغلي که مي جوييد مربوط باشند.
5- اگر کاري را که ميجوييد قبلا در شغل ديگري تجربه کرده ايد، حتما در آغاز ذکر کنيد.
6- از پايبندي متعصبانه به رعايت ترتيب زماني در ذکر تجاربتان پرهيز کنيد.
7- هرگاه ممکن است تجارب خود را با اعداد و ارقام بيان کنيد.
8- اعداد و ارقامي مثل: ميزاني از بودجه که ذخيره کرده ايد، افزايش بهره، تعداد خطهايي که کد زده ايد يا ديباگ کرده ايد، تعداد ماشين هايي که مديريت يا تعمير کرده ايد و … را ذکر کنيد.
9- اين ها پيشرفت يا موفقيت هايي را که مستقيما از کار شما نتيجه شده اند نشان مي دهند.
10- خود را فردي به تصوير کشيد که فعال است و توانايي استفاده از ذهن خود براي حل مشکلات را، به خوبي داراست. از جملات زمان گذشته استفاده کنيد، حتي در توصيف موقعيت فعليتان تا از گيج شدن خواننده جلوگيري کنيد.
11- خود را ارزان نفروشيد. اين بدون شک بزرگ ترين خطاي تمام رزومه هاست، چه فني و چه غير آن. تجارب شما شايسته ي بازنگري هستند. رزومه يتان را همچون تبليغي براي خود تنظيم کنيد. نقاط قوت خود را به روشني بيان کنيد. اگر تجربه ي با ارزشي داريد که در هيچ قسمتي جا نمي شود، براي آن يک قسمت جدا در نظر بگيريد.
12- موجز باشيد. به عنوان يک قاعده، رزومه هايي که تجارب پنج سال يا کمتر را نشان مي دهند بايد در يک صفحه جا شوند. تجارب وسيع تر مي توانند از دو صفحه استفاده کنند. سه صفحه حدي است که تجارب 15 ساله يا بيشتر نيز نبايد از آن عبور کنند. از تشريح زياد و طولاني پروژه ها پرهيز کنيد. تا جاي ممکن از کلمه هاي "اين" و "آن" پرهيز کنيد و هرگز از شناسه ي "من" يا ديگر شناسه ها براي مشخص کردن خود استفاده نکنيد.
13- از عناصري که نيازي به آن ها نيست استفاده نکنيد. مانند: وضعيت تاهل، وضع سلامت، سن، جوايز بي ربط، فعاليت هاي داوطلبانه يا جنبي بي ربط، انتشارات نامرتبط، آدرس دوم (همان آدرس اول هم معمولا گيج کننده است و مورد استفاده قرار نمي گيرد)، سابقه ي سفرها، مقادير حقوق پيشين، نام سرپرستان قبلي، دلايل ترک شغل قبلي.
14- از دوستي معتمد بخواهيد رزومه شما را بازبيني کند. از فردي بهره بگيريد که به جزئيات توجه مي کند و مي تواند به گونه اي موثر نوشته يتان را نقد کند و نظري منصفانه و صادقانه بدهد. در اين صورت حتما نظرات وي را دخيل کنيد. اگر برايتان مقدور است از نظر سه تا چهار نفر استفاده کنيد.
15- بازبيني کنيد. بازبيني کنيد و باز هم بازبيني کنيد. تمام خطاهاي نوشتاري و ضعف هاي ساختاري و دستوري را رفع کنيد. چندين بار باز بيني کنيد لااقل در دو روز، تا در برخورد تازه بتوانيد خطاهاي پنهان را بيابيد.
16- وضعيت ظاهري رزومه:
- از کاغذ مرغوب A4 استفاده کنيد.
- حتما از پرينتر ليزري استفاده کنيد. دست نوشته، استفاده از ماشين تايپ و چاپ با پرينترهاي نقطه اي و حتي استفاده ازپرينترهاي جوهر افشان کار نامناسبي است.
- از فونت (قلم) رسمي استفاده کنيد. قلمهاي فانتزي فقط زيبا به نظر مي رسند ولي اثر رواني منفي دارند.
- رزومه جزء اسناد رسمي بازرگاني است. از کاغذهاي مارک دار، کادر دار و يا رنگي اصلا استفاده نکنيد. رزومه ي شما به فرض آن که از همان آغاز بايگاني نشود، بارها کپي، فکس يا اسکن مي شود، پس کاغذ خاص يا رنگي فايده اي ندارد.

Cover Letter چيست؟
- نامه اي است که خطاب به فردي که رزومه را براي انتخاب شما بررسي خواهد کرد مي نويسيد.
- اين نامه در واقع روي رزومه قرار مي گيرد چه در پاکت باشد يا نباشد.

در تهيه Cover Letter:
- سابقه حرفه اي خود را براي کار فرما مطرح کنيد.
- برخي مهارت هاي خود را برجسته تر و پر رنگ تر نشان دهيد.
- استخدام کننده را متقاعد کنيد که ارزش هاي قابل توجهي براي عرضه کردن داريد.
- خوب به نظر برسد و به سادگي خوانده شود.
- به فرد مشخصي ارجاع داده شود.
- بر روي برگه مرغوب با املا و فاصله گذاري و پاراگراف بندي صحيح چاپ شود.
- از يک صفحه بيشتر نشود.

در اولين پاراگراف بايد تشريح کنيد که:
- چرا مي نويسيد؟
- براي چه موقعيتي درخواست مي دهيد؟
- از چه طريقي در مورد اين موقعيت اطلاع کسب کرده ايد؟

در پاراگراف دوم خود را مطرح کنيد:
- چرا آنها بايد ازشما دعوت به همکاري کنند؟
- چرا مي خواهيد براي آنها کار کنيد؟
- صفات و توانايي هاي منحصر به فرد خود را که مي تواند باعث ثمر بخشي در اين موقعيت شود، مشخص سازيد.
- تحصيلات و تجارب خود را که اين موسسه يا سازمان به دنبال آن است مشخص کنيد.

و نهايتا:
- براي يک مصاحبه درخواست دهيد.
- از آنها دعوت کنيد که با شما تماس داشته باشند و شماره تلفن در دسترس خود را به آنها بدهيد.
- از آنها براي توجه و وقت گذاريشان تشکر کنيد.
- نامه خود را امضا کنيد.

ده مورد از اشتباهات متداول:
- غلط هاي املايي
- اشتباهات تايپي و چاپي
- استفاده نادرست از عبارات و کلمات
- استفاده دائمي از ضمير "من"
- استفاده از تصاوير و گرافيک
- ذکر نکردن مهارت هاي کار با کامپيوتر
- دست کم گرفتن تأثير معنايي استفاده از کلمات معادل
- اغراق
- استفاده از دورنگار و يا email مربوط به کارفرماي فعلي
- قرار دادن اطلاعات شخصي

تست اساسي رزومه:
- ظاهر: آيا جذاب و جلب کننده است؟ آيا خود شما مايل به خواندن آن هستيد؟
- سبک: آيا از style حرفه اي استفاده کرده ايد؟
- طرح: آيا رزومه شما شامل عناصر گرافيکي است؟
- طول رزومه: آيا شما با کوتاهتر کردن رزومه تان مي توانيد همان اثر را بگذاريد؟
- ارتباط: آيا مطالب نا مربوط را حذف کرده ايد؟
- صحيح نوشتن: آيا همه قسمت ها از لحاظ دستوري صحيح است؟
- کلمات کليدي: آيا به خوبي از آن ها بهره برده ايد؟
- تخصصي بودن: آيا به اندازه کافي ظريف شده ايد و از کلي بافي فاصله گرفته ايد؟
- دستاوردها: آيا توانايي هاي و دستاوردهاي برجسته و اصلي شما در رزومه تان بيان شده است؟
- کامل بودن: آيا چيز مهمي از قلم افتاده است؟
- هدف واضح: آيا کارفرما مي تواند بلافاصله بفهمد که شما به دنبال چه چيزي هستيد؟
- رد پا: آيا امکان تماس دوباره با خود را برايشان فراهم کرده ايد؟
- صحت: آيا حقيقت کامل بيان شده است؟!
- تأثير: آيا اعتماد به نفس خود را رسانده ايد؟
- مستند بودن: آيا جملات شما قابل درستي يابي هستند و مي توان صحت آنها را بررسي کرد؟
- آيا تشريح شما از مهارت هايتان حداقل سه سوال از اين سوالات را پاسخ مي دهد؟

- چه مهارت هايي داريد؟
- محل و زمان کسب اين مهارت ها؟
- چگونه اين مهارت ها کسب شده اند؟
- چرا اين مهارت ها را کسب کرده ايد؟

در اين مجموعه خواهيد يافت:
نحوه نوشتن رزومه ، SP و توصيه نامه.
شرايط و ملزومات اخذ پذيرش و بورس تحصيلي در هر كشور شامل آمريكا، كانادا ، اروپا ، تركيه، سوئد، مالزي، هند ، آلمان، اكراين ، ژاپن ، انگليس ، استراليا ، كشور هاي همسايه ايران و دهها كشور ديگر، به صورت پله به پله از اخذ مدرك زبان و نامه نگاري با اساتيد تا اخذ پذيرش و بورس تحصيلي
فرمت و نحوه نامه نگاري براي اساتيد دانشگاه ها.
چگونه نظر اساتيد را به خودمان جلب كنيم و از آنها بورس تحصيلي بگيريم؟
در نامه چه بنويسيم؟
در معرفي بر روي هوش و استعداد خود تاكيد كنيم يا بر روي پشتكار خود؟
ده ها نمونه رزومه(CV)، پروپوزال و SP موفق از دانشجوياني كه موفق به اخذ بورس تحصيلي و پذيرش از بهترين دانشگاه هاي آمريكا و اروپا شده اند.
هزينه هاي زندگي دانشجويي در هر كشور.
معرفي دانشگاه هاي رايگان دنيا در مفطع كارشناسي ارشد و دكتري
معرفي كشور هايي كه دانشجويان در آنها اجازه كار دارند.
ليست دانشگاه هاي مورد تاييد وزارت علوم در هر كشور تا هر مقطع تحصيلي.
روش هاي كم رنگ كردن معدل پايين در پيش چشم دانشگاه مورد نظر!
معرفي كتاب ها و مراجع معتبر براي آمادگي آزمون هاي TOFEL و IELTS
تجربيات شخصي دانشجويان موفق در خارج از كشور (دانشگاه هاي MITو Harvard)
تحصيل رايگان در دانشگاههاي معتبر دنيا
و هرچه كه براي ورود به يك كشور خارجي به عنوان دانشجو بايد بدانيد...

لزومي ندارد كه پول خود را براي دانستن نكات فوق و تجربيات ديگران، بابت مشاوره و به موسسات اعزام دانشجو هدر دهيد..
در اين مجموعه پاسخ تمامي پرسش هاي شما وجو دارد..
همه و همه مطالب و نكات فوق در 1500 صفحه مطلب به زبان فارسي به ضميمه ده ها نمونه رزومه(CV)، پروپوزال و SP موفق در يك CD ، ورژن 2010

اين مجموعه شامل 2 حلقه سي دي مي باشد

اين مجموعه به صورت اورجينال مي باشد


قيمت: 8000 تومان
لطفاً براي خريد نحوه نگارش رزومه CV و پروپوزال و اخذ بورس تحصيلي خارجي روي تصوير زير کليک کنيد.

خريد نحوه نگارش رزومه CV و پروپوزال و اخذ بورس تحصيلي خارجي




نظرات شما عزیزان:

نام :
آدرس ایمیل:
وب سایت/بلاگ :
متن پیام:
:) :( ;) :D
;)) :X :? :P
:* =(( :O };-
:B /:) =DD :S
-) :-(( :-| :-))
نظر خصوصی

 کد را وارد نمایید:

 

 

 

عکس شما

آپلود عکس دلخواه:








ارسال توسط رضایی

آرشیو مطالب
پيوند هاي روزانه
امکانات جانبی